El Ayuntamiento de Palma y la Policía Local han llegado a un acuerdo para implementar mejoras organizativas y salariales, tras meses de protestas por desacuerdos en la negociación del nuevo Plan de Ordenación del cuerpo.
El acuerdo, firmado por todas las organizaciones sindicales con representación en el cuerpo municipal, incluye medidas para ajustar ciertos complementos salariales a la realidad del servicio policial. Entre las mejoras acordadas se encuentra la incorporación de un complemento relacionado con la conducción de vehículos de emergencia, reconociendo las condiciones especiales y de riesgo de esta función.
Además, se establece un complemento de especial dedicación para reflejar el aumento sostenido de la carga de trabajo en los últimos años. También se estudiará la inclusión de los fines de semana y festivos dentro del complemento específico.
El pacto contempla la creación de mesas de trabajo con sindicatos y responsables del departamento de Función Pública y la Policía Local, con el objetivo de seguir impulsando el modelo policial iniciado al comienzo de la legislatura. Con estas medidas, se busca mejorar las condiciones del cuerpo y fortalecer sus recursos humanos y materiales para satisfacer las necesidades de la ciudad.
Durante la legislatura, se ha aumentado la plantilla en 325 agentes, y se ha asignado al área de Seguridad Ciudadana el mayor presupuesto de su historia, de 136 millones de euros.
El acuerdo llega después de que el Ayuntamiento no aprobara el nuevo Plan de Ordenación del cuerpo a principios de año, lo que provocó protestas de los sindicatos. A pesar de que el acuerdo se considera un «acuerdo de mínimos», se valora positivamente la inclusión de complementos salariales demandados durante mucho tiempo.
El sindicato confía en que en las próximas reuniones se puedan abordar otros temas importantes, como la equiparación horaria y la inclusión de fines de semana y festivos en los complementos específicos.
FUENTE